法律分析:
(1)工伤认定通常在受理申请之日起60日内作出决定,事实清晰的15日内就能有结果。当超过60天还未出结果,首先要与当地人社局沟通,以了解具体进展和未出结果的缘由,可能是情况复杂需调查核实,也可能是材料方面存在问题。
(2)若因为材料不完整,按照要求补充材料之后,认定时间会重新计算。
(3)如果是人社局拖延不作为,可向上一级主管部门申请行政复议,也能向人民法院提起行政诉讼,促使其依法履行职责,尽快作出工伤认定决定。
提醒:
进行工伤认定时要收集好相关材料,若遇到复杂情况,建议咨询进一步分析处理。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫(一)若工伤认定超60天没出结果,先和当地人社局沟通,弄清楚进展以及未出结果的原因,也许是情况复杂要调查,或者材料有问题。
(二)要是因为材料不完整,按要求补充材料,认定时间会重新计算。
(三)若人社局拖延不作为,可向上一级主管部门申请行政复议,或者向人民法院提起行政诉讼,要求其依法履职尽快作出工伤认定决定。
(四)收集好与工伤认定相关的材料,积极维护自身权益。
法律依据:
《工伤保险条例》第二十条规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤认定通常在受理申请60日内出结果,事实清晰的15日内就能完成。
2.若超60天没结果,先联系当地人社局,了解进展和原因,可能是情况复杂要调查或材料有问题。
3.材料不完整的,按要求补充后认定时间重新算。
4.若人社局拖延不作为,可向上一级部门申请行政复议或向法院起诉,促其尽快认定。
5.记得收集好相关材料,维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫结论:
工伤认定超60天没出结果,可先联系当地人社局了解情况,因材料不完整补充材料后认定时间重新计算,若人社局拖延不作为,可申请行政复议或提起行政诉讼。
法律解析:
根据规定,工伤认定通常在受理申请之日起60日内作出决定,事实清楚的15日内作出。当超60天未出结果时,首先与当地人社局沟通是很有必要的,这能了解是情况复杂需调查核实,还是材料存在问题。若属于材料不完整的情况,按要求补充后认定时间重新计算。要是人社局存在拖延不作为的情况,法律赋予了维权途径,可向上一级主管部门申请行政复议,也能向人民法院提起行政诉讼,以此要求其依法履行职责尽快作出认定决定。在整个过程中,收集好与工伤认定相关材料是维护自身权益的关键。如果大家在工伤认定方面遇到难题或有疑问,可随时向专业法律人士咨询,以便更好地维护自己的合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤认定通常在受理申请之日起60日内作出决定,事实清晰的15日内就能作出。若超60天未出结果,可先和当地人社局沟通,以了解进展和未出结果的缘由,可能是情况复杂需调查或材料存在问题。
2.若因材料不完整,补充材料后认定时间会重新计算。所以要及时按要求补充材料,保障认定流程顺利进行。
3.若人社局存在拖延不作为,可向上一级主管部门申请行政复议,或向人民法院提起行政诉讼,促使其依法履行职责并尽快作出工伤认定决定。
4.在整个过程中,务必收集好与工伤认定相关的材料,积极主动维护自身合法权益。
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